震惊!官方通报女司机亮证逼迫让路事件 非公职人员手持证件吓唬他人，背后反映的问题不一般！！
官方通报女司机亮证逼迫让路事件
【官方通报女司机亮证逼迫让路事件】近日，一则“农村公路惊现证件侠”“会车遇奔驰女司机亮证逼迫让道”的视频在网络上引发轩然大波，迅速成为社会关注的焦点。防城港市委、市政府对此高度重视，第一时间成立调查组展开全面深入的调查核实工作，力求还原事件全貌，给公众一个清晰、公正的交代。2025年7月22日17时30分许，在防城区江山镇一条狭窄的村道上，一场看似平常的会车却引发了激烈的争议。李某某驾驶着一辆白色哈弗SUV，与驾驶黑色奔驰SUV的侯某某狭路相逢。在狭窄的道路上，双方对于如何顺利会车产生了分歧。李某某拒绝了侯某某提出的不合理退行要求，没想到这一拒绝竟引发了后续一系列令人意想不到的事情。侯某某随即亮出了一本印有“行政执法”字样的证件，试图以此逼迫李某某让行。更让人惊讶的是，随车人员还准确地说出了李某某的姓氏和住址，这让李某某感到十分震惊和不安。事后，李某某向有关单位反映问题，但并未得到满意的答复。无奈之下，7月31日，李某某将行车记录仪上的视频上传至网络，这一举动瞬间点燃了舆论的导火索。经过调查组的详细调查，事件背后的真相逐渐浮出水面。原来，28岁的侯某某并非公职人员，而是钦州市某民营企业的一名普通员工，其父母是防城区江山镇某村的村民。而视频中侯某某所亮出的证件，是其丈夫黎某（防城港市上思县某镇消防救援站二级消防士）放在车上的《中华人民共和国行政执法证》。侯某某亮出此证，仅仅是为了吓唬李某某，迫使其退让，以达到自己顺利通行的目的。
侯某某的这一不当行为在网络上曝光后，产生了极其不良的社会影响。目前，公安机关已经介入，正在依法对侯某某进行调查处理。而黎某虽然当时并未在现场，但他违反了证件管理规定，没有妥善保管好自己的证件，导致证件被非法使用，造成了严重的后果，涉嫌违反工作纪律。防城港市消防救援支队已经对其立案调查，等待他的将是严肃的处理。
与此同时，调查组还对侯某某所驾驶的奔驰车进行了核查。经查，这辆奔驰车是侯某某在2025年1月购买的二手车，购车价为17.8万元，首付10万元，贷款7.8万元，车主正是侯某某本人。这一核查结果也澄清了网络上关于侯某某“炫富”的猜测。
经调查组询问核实，李某某，男，33岁，户籍地址为防城港市防城区江山镇某农场，系南宁市某托育机构个体经营者，常年在南宁工作。
事发时，侯某某车上有其父亲侯某海和年幼妹妹。侯某海家与李某某父母家相距约800米，双方是未出五服的邻村表亲。侯某某与李某某互不相识，但侯某海认识李某某及其父母。两人会车口角时，侯某海下车认出李某某，告知侯某某李某某家庭地址等信息并引导其让行。后经查看执法记录仪，证实侯某海和李某某母亲彼此相识。李某某因常年在外，不认识侯某海父女，听到对方说出自己家庭地址，产生误解和疑虑。
除了对事件本身的调查，调查组还对事件处理过程中出现的问题进行了反思。8月1日15时39分，防城港市公安局宣传科接到浪潮新闻记者的来电，然而，辅警苏某某由于业务不熟练、应对不足，再加上科室管理不严格，在未与记者充分沟通的情况下就挂断了电话。这一行为引起了媒体和公众的不满。市公安局对此高度重视，已经严肃批评了该科科长和苏某某，并责令他们作出书面检查。
这起事件虽然源于一场普通的交通争议，但由于处置不当，造成了不良的社会影响。它反映出了一些干部管理不严格、回应群众关切不及时、矛盾调处不精准等问题。防城港市表示，将深刻汲取这次事件的教训，全面进行整改，严肃处理违纪违法和失职失责人员，并及时向社会公布处理结果。
这起“女司机亮证逼迫让路”事件给我们敲响了警钟。在信息传播迅速的今天，任何一件小事都可能引发轩然大波。政府部门在处理此类事件时，必须做到及时、透明、公正，积极回应群众关切，切实解决群众问题。同时，广大市民也应该增强法律意识和文明素养，在遇到问题时，通过合法合理的途径解决，共同营造一个和谐、有序的社会环境。我们期待防城港市能够以此次事件为契机，全面提升治理能力，给公众一个更加安全、稳定、和谐的社会。
从更深层次分析，这起事件反映出基层治理中法治观念的普及和教育仍需加强。无论是侯某某的亮证行为，还是黎某的证件管理不善，都反映出他们对法律法规的无知和漠视。在基层，部分群众和公职人员对法律的认知存在偏差，缺乏依法办事的意识和能力。一些群众在遇到问题时，往往习惯于通过非正常途径解决，而不是依靠法律武器维护自己的合法权益；一些公职人员在行使权力时，也容易忽视法律的约束，出现滥用职权、违规操作等行为。
针对这些问题，基层治理需要多管齐下、综合施策。首先，要加强干部管理，建立健全公职人员证件管理制度和监督机制，明确证件的使用范围和审批程序，加强对公职人员的教育培训，提高他们的法律意识和责任意识。其次，要完善群众诉求回应机制，建立畅通的沟通渠道，及时了解群众的需求和意见，积极主动地解决群众的问题，避免矛盾激化。同时，要加强矛盾纠纷调处化解能力建设，培养专业的调解人员，创新调解方式方法，根据不同矛盾的特点和当事人的需求，采取针对性的调解措施，提高调解的成功率和满意度。最后，要加大法治宣传教育力度，通过多种形式开展法治宣传活动，普及法律知识，提高群众和公职人员的法治观念和依法办事的能力，营造良好的法治氛围。
“证件侠”事件虽是个案，但它为基层治理敲响了警钟。基层治理是国家治理的基石，只有不断加强基层治理能力建设，解决好基层治理中存在的问题，才能实现社会的和谐稳定和长治久安。我们期待各地能够从这起事件中汲取教训，举一反三，采取有效措施，不断提升基层治理水平，让人民群众在每一个司法案件、每一件民生小事中感受到公平正义和法治的力量。
